기업은 홍콩과 싱가포르와 같은 아시아 선진국 기업의 절반 이하의 가치로 평가되고 있다. 대만, 타이 말레이시아와 같은 우리의 경쟁국가 기업과 비교해서도 약 30%이상 낮은 수준으로 평가되고 있다. 삼성전자와 같은 우리나라의 대표적인 우량기업마저도 아시아의 경쟁기업들과 비교해서 크게 낮은
논리의 언어는 감정이나 정서적 언어와는 다르다. 당신은 하루종일 여러 가지 질문을 해도 그 사람에게 무엇이 문제인지를 결코 찾아내지 못한다. 끊임없는 탐사야말로 많은 부모들이 자기 자녀들에게 다가가지 못하는 중요한 이유의 하나이다. [Stephen R. Covey, 성공하는 사람들의 7가지 습관]
진정한
참가하는 열린교육의 형태로 교육의 모습이 탈바꿈되고 있는 것이다.
우리는 이번 보고서를 통해 기업교육 전문 업체의 교육방식의 문제점과 개선안 그리고 기존의 아날로그적 교육방식에서 벗어나 새로 등장 하게된 E-learning 교육방식을 통한 각 기업교육 전문 업체의 현황과 실태를 알아보려 한다.
열린 교육의 형태로 교육의 모습이 탈바꿈되고 있는 것이다.
우리는 이번 보고서를 통해 기업교육 전문 업체의 교육방식의 문제점과 개선안 그리고 기존의 아날로그적 교육방식에서 벗어나 새로 등장 하게된 E-learning 교육방식을 통한 각 기업교육 전문 업체의 현황과 실태를 알아보려 한다.
기업이 느끼는 시장위협요소들이 존재합니다. 그러나 점차 증가하고 있는 외환과 풍부한 인적자원과 천연 자원이 있고,
자원의 국제가격 급등과 밀려오는 외국 자본을 통해 여유 있는 투자자본도 갖추고 있습니다. 이러한 이유로 삼성전자는 중남미를 매력적인 투자지로 판단하고 중남미 지역으로